Контакты редакции

г.Пермь, ул.Чернышевского, 28
офис 701

Телефон
ЗаконыРабота

Кто будет работать на удаленке и сколько будут платить

20.01.22

Из-за роста заболеваемости коронавирусом премьер-министр России Михаил Мишустин предложил работодателям перевести часть сотрудников на дистанционную работу.


В первую очередь речь идет о сотрудниках старшей возрастной группы и тех, у кого есть хронические заболевания.

Можно ли отказаться от требования перейти на дистанционную работу

Нет, так как по закону № 407-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части регулирования дистанционной (удаленной) работы и временного перевода работника на дистанционную (удаленную) работу по инициативе работодателя в исключительных случаях», принятому в 2020 году, работодатель не обязан спрашивать согласия сотрудника. Во время эпидемии, катастрофы и других чрезвычайных ситуациях достаточно распоряжения директора или решения органов власти.

Куда жаловаться, если директор против удаленки

На данный момент перевод на удаленную работу носит рекомендательный характер. Директор вправе самостоятельно решать, как поступить. Поэтому повода жаловаться на него нет.

Могут ли снизить зарплату на удаленной работе

Нет, если сотрудник выполняет прежний функционал. Направление на дистанционную работу не является основанием для снижения зарплаты.

Что делать, если дома нет условий для работы

Для того, чтобы сотрудник качественно выполнял свою работу, работодатель обязан обеспечить его всем необходимым оборудованием. Например, предоставить компьютер. Время, когда человек на удаленке не может выполнить свои обязанности из-за недостатка оборудования, считается простоем. А простой оценивается ниже: 2/3 от тарифной ставки или оклада.

В каких случаях могут уволить на удаленной работе

Основания для увольнения содержатся в Трудовом кодексе. Но при удаленной работе добавляются еще 2 пункта:

  • если сотрудник 2 дня подряд не связывается с руководством без уважительной причины
  • если сотрудник без ведомства руководства меняет место дислокации

Можно ли самому уволиться удаленно

Да, только нужно написать заявление. Его можно отправить

  • по электронной почте, предварительно заверив электронной цифровой подписью. ЭЦП необходимо получить в аккредитованном удостоверяющем центре или через МФЦ
  • почтой России заказным письмом с обратным уведомлением

Комментарии



Нет комментариев






Написать комментарий(∗ - поля обязательные к заполнению)

Введите код:  
Работает на: Amiro CMS